欢迎光临——凌海---纤维(集团)有限公司——欢迎您)企业理念的形成过程呈阶段性和渐进性的特点，一个好的企业理念和企业精神的形成有的往往要经过几代人的努力，必须经历一个不断接受实践检验，不断完善，不断提高的过程。企业精神是对员工中存在的现代生产意识、竞争意识、文明意识、道德意识以及企业理想、目标、思想面貌的提炼和概括，这种个性化特征一经确立，无论从其反映的内容和表达的形式看，都具有一定的稳定性;但是，这种稳定并不意味着它就是一成不变的，不断变化着的形势又不可能允许一个企业以一个固定的标准为目标。竞争的激化、时空的变迁、技术的飞跃、观念的更新、企业的重组，都会迫使企业作出与之相应的反应，随着企业的发展变化而不断发展完善。这便是它的动态性。因此，它的稳定是有条件的、相对的、暂时的;它的变化是的、永恒的，是稳定性和动态性的统一，是相对性和性的统一。从---上说这种发展和变化主要表现在个性化特征的变化方面。也正是由于这种稳定性与动态性的统一，相对性与性的统一，促使企业精神不断趋于完善科技是生产力，人才是资源。对于动迁保障房建设，区里全力支持，一平方米的建设成本就达万余元，为了打造---工程。为提高工程，除了监理人员外，在被动迁的四个村，镇里采取“自己的房子自己监理”的办法——在村子里寻找三、五名会做建筑活计的村民，组成---小组。这招非常有用，毕竟是自己要住的房子，村民---得---认真。
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